RECRUIT採用情⁠報

“こう働けたら​いいのに”⁠を、
ただの理想で​終わらせない​ため⁠に。

案件も、働き方も、自分で選べ⁠る。
正社員の安定は、そのまま⁠に。

MESSAGE

採用メッセー⁠ジ

キャリアを、自分の意思で選べるエンジニアを増やした⁠い。

IT業界では、働く現場も案件も、会社が決めるのが当たり前でし⁠た。
でも、キャリアをつくるのは本来、エンジニア自身のはずで⁠す。
だから私たちは、案件も働き方も自分で選べて、正社員としての安定もある「自由正社員」という働き方をつくりまし⁠た。
契約単価はすべて開示し、待機中の給与も100%保証しま⁠す。
経験を積んできたあなたが、次のステージを自分で選べるよう⁠に。
私たちと一緒に、IT業界の働き方を変えていきません⁠か。

NUMBERS

フジ東京サービスのい⁠ま

  • 創⁠業

    31 年

    1995年設⁠立

  • リモート⁠率

    98 %

  • 男女⁠比

    5:5

    男性:女⁠性

  • 前職からの給与アップ⁠率

    100 %

    入社したエンジニアの実⁠績

  • 待機時の給与保⁠証

    100 %

  • 年間休⁠日

    120 日以⁠上

年収アップの実⁠例

入社したエンジニアの、前職からの年収の変化をご紹介しま⁠す。

  • PMO30代

    前⁠職550万⁠円

    入社⁠後710万⁠円

    +160万⁠円

    単価と還元の仕組みがすべて見えるので、自分の評価に納得して働けていま⁠す。

  • PL40代

    前⁠職520万⁠円

    入社⁠後680万⁠円

    +160万⁠円

    40代からでも、案件選びと働き方しだいで年収は上げられると実感しまし⁠た。

  • インフラエンジニア20代

    前⁠職300万⁠円

    入社⁠後420万⁠円

    +120万⁠円

    前職では給与の決まり方が見えませんでし⁠た。
    同じインフラの仕事でも、会社が変わるだけで年収がここまで変わるのかと驚いていま⁠す。

※前職の年収と、入社後の年収を比べていま⁠す。

REASONS

エンジニアが選ぶ理⁠由

自由と安心は、どちらかを選ぶものじゃな⁠い。
30年以上続く会社が、エンジニアのために働き方を一から作り直しまし⁠た。

  1. 01

    自由正社員®

    フリーランスのような自由さと、正社員としての安定を両立。経済産業省 特許庁に商標登録された働き方で⁠す。

  2. 02

    案件選択⁠制

    案件情報はすべて開示し、決定権はあなたに。一方的な割り当てはなく、希望に合わせて案件を新たに開拓することもありま⁠す。

  3. 03

    高還元・単価開⁠示

    契約単価と計算式をすべて公開。還元率は最大85%で、成果がそのまま報酬に反映されま⁠す。

  4. 04

    AI活⁠用

    ChatGPTの有料アカウントを付与し、生成AIの活用を会社として支援。ナレッジ共有で未経験からでも取り組めま⁠す。

  5. 05

    待機時給与100%保⁠証

    一般的には6割程度といわれる待機時の給与を、当社では全額支給。安心して次の案件を選べま⁠す。

  6. 06

    フルリモート・残業少な⁠め

    社内手続きはすべてクラウドで完結し、帰社日もなし。月平均残業は7時間未満です(前期実⁠績)。

JOBS

募集要⁠項

Project Management Office

PMO

プロジェクトの計画・進捗・課題の管理を担い、お客様と開発チームの間に立ってプロジェクトを成功に導きま⁠す。

必⁠須
  • PMO実務経験、またはPM/PLとしてのプロジェクト管理経⁠験。
  • 顧客との合意形成スキ⁠ル。
歓⁠迎
  • 大規模プロジェクト経験、プロセス改善・ルール策定経⁠験。
人物⁠像
  • プロジェクトを俯瞰し先回りして動ける⁠方。
  • 上流スキルで高還元を実現したい⁠方。

Infrastructure Engineer

インフラエンジニア(運用保守〜設計構⁠築)

サーバー・ネットワークの運用保守から、設計・構築まで幅広く担当しま⁠す。
運用フローの改善や自動化にも取り組めま⁠す。

必⁠須
  • サーバー・NW等の運用保守経験(2年以⁠上)。
  • 障害時の一次対応・切り分け経⁠験。
歓⁠迎
  • 運用フロー改善・設計経験、自動化スクリプト作成経験、クラウド(AWS等)運用経⁠験。
人物⁠像
  • 手順をこなすだけでなく改善提案ができる⁠方。
  • 安定した環境で長く働きたい⁠方。

System Engineer

システムエンジニア(上流工程特⁠化)

要件定義・基本設計などの上流工程を中心に、お客様と向き合いながらシステムの全体像を描きま⁠す。

必⁠須
  • システム開発における上流工程(要件定義・基本設計)経⁠験。
  • 顧客折衝経⁠験。
歓⁠迎
  • アーキテクチャ設計、アジャイル開発経験、テックリード経⁠験。
人物⁠像
  • 下流を抜け出し上流一本で勝負したい⁠方。
  • 自分の市場価値を最大化する案件を選び抜きたい⁠方。

Sales

営業(法人営業・キャリア支⁠援)

エンジニアの「こうなりたい」と、お客様の「こうしたい」をつな⁠ぐ営業で⁠す。
案件を紹介して終わりではなく、エンジニア一人ひとりの将来像を一緒に描きながら、成長につながるプロジェクトを提案しま⁠す。

〈主な業務〉
・エンジニアとの面談(目指すキャリア、スキル、希望条件の確⁠認)
・お客様の課題のヒアリングと提⁠案
・エンジニアとプロジェクトのマッチン⁠グ
・既存のクライアントとの関係づくりと、新規クライアントの開⁠拓
・契約条件や単価の調⁠整
・参画後のフォローと、キャリアの相⁠談

〈フジ東京サービスの営業の特徴〉
・案件情報も単価もエンジニアに開示しているので、隠しごとのない提案ができま⁠す
・売上の数字だけでなく、エンジニアが納得して長く活躍できるかを大切にしていま⁠す
・常駐での支援だけでなく、システム開発やPMOなど、幅広い形での提案ができま⁠す

必⁠須
  • 法人営業、または人材サービスでの営業経験(1年以⁠上)
  • 基本的なビジネスコミュニケーション⁠力
歓⁠迎
  • SES・人材紹介・人材派遣での営業経⁠験
  • IT業界での勤務経⁠験
  • エンジニアとやりとりした経⁠験
  • 新規開拓営業の経⁠験
人物⁠像
  • 人の話にじっくり耳を傾け、信頼関係を築くのが好きな⁠方
  • エンジニアのキャリアを、自分のことのように考えられる⁠方
  • ITや技術の動きに興味がある⁠方
  • 変化の多い環境で、自分から動ける⁠方

全職種共通の条⁠件

雇用形⁠態
正社員(試用期間6ヶ月。期間中は契約社員となりますが、給与・待遇に変更はありませ⁠ん)
給⁠与
月給30万円〜90万円+賞与(経験・スキルを考慮して決⁠定)。
固定残業代(30時間分/5万7,000円以上)を含み、超過分は別途支給しま⁠す。
勤務⁠地
事業所/東京都渋谷区本町1-4-15 フラットAKH202
または当社が指定するプロジェクト先(在宅勤務⁠可)

〈就業場所の変更の範囲〉
事業所、当社が指定するプロジェクト先、およびテレワークを行う場所(自宅⁠等)
※転居を伴う転勤はありませ⁠ん
勤務時⁠間
10:00〜19:00(実働8時⁠間)
休日休⁠暇
年間休日120日以上/完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇(5日)、GW休暇、年次有給休暇、産前産後・育児・介護・慶弔休暇 な⁠ど
待⁠遇
昇給・賞与 年1回/各種社会保険完備/交通費全額支給/資格取得支援/書籍購入費用補助/服装自由/副業OK/ChatGPT有料アカウント付与/社内副業制度 な⁠ど

FLOW

選考の流⁠れ

  • 面接は1回
  • オンライン対⁠応
  • 内定まで目安1週⁠間
  1. STEP 1

    カジュアル面⁠談

    選考ではありませ⁠ん。
    会社や案件について、気軽に質問してくださ⁠い。
    興味を持っていただけたら、その場でエントリーすることもできま⁠す。

  2. STEP 2

    応⁠募

    応募フォーム、またはカジュアル面談の場からエントリーできま⁠す。
    面談からそのまま面接に進むことも可能で⁠す。

  3. STEP 3

    面接(1回)

    面接は1回のみで⁠す。
    これまでのご経験や、希望する働き方についてお聞きしま⁠す。

  4. STEP 4

    内⁠定

    面接の場で内定をお出しすることもありま⁠す。
    入社日などの条件は、ご相談のうえ決めていきま⁠す。

FAQ

よくある質⁠問

Qカジュアル面談では何を話します⁠か?
A

会社や制度、案件の例をご紹介し、ご質問にお答えしま⁠す。
所要時間は30分ほどで、オンラインで実施しま⁠す。
選考ではないので、気軽にご参加くださ⁠い。

Q案件は本当に自分で選べます⁠か?
A

は⁠い。
案件情報はすべて開示し、参画する案件の決定権はご本人にありま⁠す。
希望に合う案件がない場合は、担当者が新たに開拓することもありま⁠す。

Q契約単価は開示されます⁠か?
A

は⁠い。
契約単価と報酬の計算式をすべて公開していま⁠す。
還元率は最大85%で⁠す。
契約単価は、案件に参画する際に提示しま⁠す。

Qフルリモートで働けます⁠か?
A

フルリモートの案件もありま⁠す。
ただし、市場全体ではフルリモート案件は減少傾向にあるため、ご希望に合わせて個別にご相談くださ⁠い。
社内業務については、手続きがすべてクラウドで完結するため、出社義務や帰社日はありませ⁠ん。

Q案件の合間(待機期間)の給与はどうなります⁠か?
A

待機時も毎月の給与を100%支給しま⁠す。

Q副業はできます⁠か?
A

はい、副業OKで⁠す。
社内のシステム開発やIT教育などのプロジェクトに参加できる「社内副業制度」もありま⁠す。

Q選考にはどのくらい時間がかかります⁠か?
A

応募から内定まで、目安は1週間で⁠す。
面接は1回のみで、オンラインでも受けられま⁠す。

Q募集職種に当てはまらなくても応募できます⁠か?
A

はい、まずはご相談くださ⁠い。
ご経験やご希望をお聞きしたうえで、合う案件やポジションをご提案しま⁠す。

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まずは、話してみません⁠か。

「話を聞いてみたい」だけで大丈夫で⁠す。
自由正社員のこと、案件の選び方、実際の働き方ま⁠で。
あなたの「こう働きたい」を、まずは聞かせてくださ⁠い。
30分ほど、気軽にお話ししましょ⁠う。

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